进入这家工厂已经整整一年零2个月。我们的工厂是纯粹的家族企业对外说的非常好听是南方一个工厂北方一个工厂。生产规模较大。其实际他们家内部矛盾激励。各管各的事。但是人员调动的话就让我们很为难。

去年我在南方工厂做。过年回家的时候提成和工资都没有给完。过完年我们都很寒心就没有在去南方的工厂留在了北方工厂。想想他们都是自家的企业怎么说也不会欠我们工资的。没想到南方那边竟然采取拖延战术，刚开始的时候告诉我们公司没有钱。在来就是没有时间。我们真的是非常寒心。但也没有放弃。但我们的争执只出现了后来的一幕！

我打电话过去，一个业务员接的电话没等我说完话就把电话给我摞了。我知道我们那边的老板娘为人不善。就把这件事情告诉了我们北方工厂的老板。我们老板直接电话过去找那边的业务员问为什么摞我们这边的电话。(生意上两家一直有沟通)那边的业务员像疯了一样拿话堵我们北方工厂的老板。没有办法我们北方工厂的老板就给他弟弟打电话说明次事。(家族企业说来说去都是他们家里人)在后来就是我们老板娘和那个业务员，像疯狗一样打电话到这边来骂。并且告诉我他们那边的员工已经开工资了就是不会给我钱啦。我的心彻底凉透啦。大冬天我仍为自己的努力全都白费啦。在他工厂一年，我从一个什么不懂的新手到一个全方面的业务人员只花了三个月时间。在那里的一年我除了跟老客户的单子自行开发的客户也有不少给工厂带来了不少的利益。我给一个工厂带来的是一年的发展蓝图。而工厂回报我的是什么。我不想说我多么有能力。但是我的成绩告诉他们家里的每个人我不是一个没有能力的人。用最廉价劳动力得到最大的回报一直是他们的追求。但是，有没有想过每个人在这里都做的很累。你们的工厂还能坚持多久！一个工厂就为了那么一点钱而丧失信誉。一个老板就那样丧失人格。

我准备离开啦。对于这样的企业我不想多说什么。对于我为这样的付出我感到伤心和无奈。最后我想问。一个不会善待自己员工的老板我们期待他能把企业做成什么样子呢？

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